Vi håper å få valuta for disse pengene. Vi vil legge til rette for mer og bedre trening for spillerne, sier den svenske sjefen for kvinnelandslaget i fotball.
Det oppnådde likelønn med spillerne på herrelandslaget da disse – herrene – avsto en del av sine inntekter fra markedsinntektene til Norges Fotballforbund (NFF). Med ytterligere bidrag fra NFF, økte totalen til kvinnenes stipendordning fra 3,1 til 6 millioner kroner.
Leste du? Likestillingseieren brukes for alt den er verd
Ifølge Martin Sjögren går pengene uavkortet til spillerne, det vil si rundt 20 med klubbadresse i Norge. Sjögren & co. mener imidlertid at de nå har lagt til rette for at spillerne skal få mest mulig «utvikling» av lønnsøkningen.
For eksempel redusert arbeidstid, mer trening, mer effektiv trening, fysisk trening, mental trening; en bedre treningshverdag.
– Det er et individuelt opplegg. Noen spiller fotball på heltid (i Norge) allerede i dag. Men vi har trukket inn og vil lage et system med fagpersoner fra Idrettens Helsesenter (eid av NFF), Olympiatoppen og klubbene. Det skal høyne standarden og gi flere muligheten til å ta del av (lønns) økningen, sier Martin Sjögren.
Før avreise til lagets samling på La Manga i januar denne måneden, var spillerne samlet for å gjennomføre fysiske tester på Ekeberg, som ett av flere tiltak.
Få siste nytt om billige fotballdrakter i www.fotballmegashop.com.